תפריט
מנכ"ל חטיבת משאבי אנוש
וותק בחברה: החל משנת 2024
השכלה: בוגר תואר ראשון בכלכלה מהאוניברסיטה העברית ובוגר תואר שני בהנדסת תעשיה וניהול מאוניברסיטת בן גוריון.
קריירה: בתפקידו האחרון, כיהן איל כמנכ"ל קבוצת טלרד. לפני כן כיהן כסמנכ"ל אסיה-פאסיפיק באורבוטק וכ-CTO ו-CIO של בזק בינלאומי.
במסגרת תפקידו בדנאל, מוביל את החזון ואת האסטרטגיה של החטיבה, מנהל את מנהלי האזורים וההתמחויות ואת מטה החטיבה המונה את החברות הבנות: דנאל משאבי אנוש, נישה, נישה פרו וגישה שונה.
חטיבת הסיעוד של דנאל התכנסה לכנס וגיבוש השנתי שהיה מלא בחוויות מרגשות ואנשים מדהימים.
חטיבת הסיעוד של דנאל התכנסה לכנס וגיבוש השנתי שהיה מלא בחוויות מרגשות ואנשים מדהימים.
קבוצת דנאל, מעסיקה כיום כ-30 אלף עובדים. פעילות הליבה של החברה מתמקדת בכמה תחומים עיקריים: שירותי טיפול סיעודי לקשישים, משאבי אנוש והשמה, שירותים לאנשים עם צרכים מיוחדים ושירותי רפואה פרטית.